히든기업현장탐방기

서브메뉴열기

㈜원텍

  • (주)원텍은 현대/기아자동차의 전장부품의 개발과 제조를 담당하고 있으며, 고부가가치가 있는 전기자동차 및 하이브리드 자동차용 BLDC MOTOR용 CONTROLLER의 개발 및 제조를 하고 있습니다.

    기업이야기 ㈜원텍에서 들려주는 우리회사 이야기

  • (주)원텍은 개인의 능력을 우선 하는 원칙으로, 유동적인 급여 체계와 복리후생을 제공하고 있습니다.

    보상체계 ㈜원텍만의 특별한 혜택

  • 생산팀 오익열 부장
  • 개발팀 강태수 부장
  • 사업지원팀 조현주 대리

온궁이와 함께 아산시청년을 응원합니다.

About

기업이야기
회사전경
회사전경
설립일
2005.10.10.
매출액
392(억)
임직원 수
142명
업종
자동차·운송장비

(주)원텍은 현대/기아자동차의 전장부품의 개발과 제조를 담당하고 있으며, 고부가가치가 있는 전기자동차 및 하이브리드 자동차용 BLDC MOTOR용 CONTROLLER의 개발 및 제조를 하고 있습니다.

  • 지역 온양온천동
  • 업종 자동차·운송장비
  • 대표자명 이현수
  • 사훈 인화(人和), 열정(熱情), 혁신(革新)
  • 홈페이지

㈜원텍 주력제품

㈜원텍의 보상체계

보상체계
보상체계
(주)원텍은 개인의 능력을 우선 하는 원칙으로, 유동적인 급여 체계와 복리후생을 제공하고 있습니다.

㈜원텍의 복리후생

복리후생
복리후생
  • # 편의시설 · 행사 · 동호회 등 -휴가제도 : 주 40시간제 실시, 하계 휴가(5일) 실시
    -사내식당 운영 : 중식 제공, 직원 휴게실 운영 3곳
    -사내 탁구장 운영
  • # 의료 및 생활복지 -협약병원 운영 : 아산시 충무병원
    -정기건강진단 : 매년 정기건강진단 실시
  • # 경조금 및 주거 등 -기숙사 2채 운영
    -경조금 지급 규정 운영
    -교통비 지급

㈜원텍의 인사제도

1 남/여 차별 없는 인사
2 능력 위주의 인사
3 직급/직무별 교육 진행(사외/사내교육)
돈모양 아이콘
2023년
평균연봉 3,567만원
그래프모양 아이콘
  • 최저 2,412
  • 평균연봉 3,567
  • 최고 6,578

Work

업무이야기
  • 인터뷰

    생산팀 오익열 부장

  • Q 담당하고 있는 업무는?
    (주)원텍의 생산팀에서는 현대/기아자동차의 전장부품을 생산하고 있습니다. 전장부품은 주로 POWER WINDOW CONTROLLER 와 CRUZE PAD CONTROLLER , CONSOLE CONTROLLER를 SMT M/C 이라는 자동화 라인을 통하여 만들고 있습니다.
  • Q 업무를 하면서 보람을 느끼는 순간은?
    당사의 생산라인에서 제조된 제품이, 자동차에 장착되어 거리를 활보하는 것을 보면 보람을 느낍니다.
  • Q 담당자의 하루 일과는?
    오전은 전일 납품 실적과, 당일 자동차 계획 변경내용을 반영하여, 긴급 생산 모델을 검토하고, 생산 관리자가 계획한, 공정별 작업 계획을 검토하고 승인 및 진행 상황을 체크합니다.
  • 인터뷰
  • Q 회사에서 이루고 싶은 목표는?
    (주)원텍은 현대/기아자동차 800만대중 200만대의 차종을 공급하고 있으나, 향후 목표는 당사에서 개발된, BLDC MOTOR CONTROLLER가 적용된 제품이 국내외 자동차 제조처에 공급할수 있도록 완제품의 품질확보 및 생산성 향상이 목표입니다.

Capability

역량이야기
  • 인터뷰

    개발팀 강태수 부장

  • Q 해당 업무를 하는데 필요한 전공은?
    채용은 전자관련 전공자를 선발합니다. 개발팀에서 전자관련 전공자를 필요로 하는 이유는 당사의 제조품이 자동차용 전장부품이므로, 기본적으로 전자회로의 이해가 가능해야 하기 때문입니다.
  • Q 업무에 필요한 역량이나 자질은?
    전자회로 이해 능력과, 최소한의 C 언어 프로그램 능력이 필요하며, 고객사와 개발 진행시 대화를 나누기 위해서는 기본적으로 전자관련 지식이 필요합니다. 자동차용 제품의 특성상 개발단계의 실수는 자동차 품질과 직결됨으로 인하여, 꼼꼼한 성격과 개발 일정 준수를 하기 위한 책임감이 필요합니다.
  • Q 신입사원이 갖춰야 하는 마인드는?
    담당 업무에 대하여 겁내기 보다는, 문제 해결방법에 대하여 생각하고, 고민하고, 실행하여 달성 하겠다는 마음 가짐이 중요합니다.
  • 인터뷰
  • Q 업무에 적당한 성향이 있다면 ?
    개발팀에서는 고객과의 협의, 당사 생산팀과의 생산성 향상을 위한 업무 조절, 품질팀과의 품질 기준 LEVEL 설정등이 필요하여, 커뮤니케이션 능력이 중요시 됩니다.

My story

나의이야기
  • 인터뷰

    사업지원팀 조현주 대리

  • Q 이 회사에 입사하게 된 계기는?
    (주)원텍은 가파르게 성장하는 회사로, 면접 진행시 지원팀장의 한 마디 말 때문에 입사를 결정하였습니다.
    “지금은 사원으로 입사하지만, 10년후 회계팀 이사까지 한번 해봅시다.”
  • Q 입사 전과후 느끼는 회사의 이미지는?
    입사하기 전에는 회사에서 내가 중요한 일을 할수 있을까? 전문적인 지식이 없는데 회계업무를 할수 있으까 반신반의 했으나, 전폭적인 지지와, 업무에 필요한 교육에 대한 투자를 해주시는 것을 보고 믿고 다닐수 있는 회사로 회사의 이미지가 바뀌었습니다.
  • Q 기억에 남는 에피소드나 프로젝트는?
    팀장님으로부터 일단 해봐, 안되면 교육 보내주고, 그래도 안되면, 전문 인원 충원할테니 끝까지 해보라는 팀장님의 말씀이 가장 기억에 남습니다.
  • Q 10년 후 나의 모습은?
    10년후의 나의 모습은 현재는 대리이지만, 회계팀의 총책을 맡으며 최소한 부장까지는 되어있으리라 생각하며, 부하직원에 지시하고 관리하는 관리자의 모습이 되어 있을 것 같습니다.
  • 인터뷰
주소
31532 충청남도 아산시 온천대로1122번길 34
연락처
010-5436-7409
위로가기